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[全国]2022年中国邮政储蓄银行总行信息科技社会招聘(开发类专场)公告

发布时间:2022-05-05 11:15   来源:中国邮政储蓄银行招聘 查看:打印  关闭

2022年中国邮政储蓄银行总行信息科技社会招聘(开发类专场)公告
  中国邮政储蓄可追溯至1919年开办的邮政储金业务,至今已有百年历史。2007年3月,在改革原邮政储蓄管理体制基础上,中国邮政储蓄银行有限责任公司(以下简称“邮储银行”)正式挂牌成立。2012年1月,整体改制为股份有限公司。2015年12月,引入十家境内外战略投资者。2016年9月,在香港联交所挂牌上市。2019年12月,在上交所挂牌上市,圆满完成“股改—引战—A,H两地上市”三步走改革目标。
  本行拥有近4万个营业网点,服务个人客户超过6亿户,发挥“自营+代理”独特模式优势,服务“三农”,城乡居民和中小企业。本行拥有优良的资产质量和显著的成长潜力,是中国领先的大型零售银行。
  邮储银行总行信息科技部门包括信息科技管理部,金融科技创新部,管理信息部,软件研发中心,数据中心(简称“三部两中心”),贯彻落实科技兴行战略,开展个人,公司,信用卡和手机银行四个“新一代”系统建设,夯实企业级共享平台,深化自主可控和敏捷研发转型,加大金融科技创新应用,加速推进邮储银行数字化转型。
  一,招聘部门
  中国邮政储蓄银行总行管理信息部,软件研发中心。
  二,招聘岗位
  开发类专场招聘包括数据开发岗,软件开发岗(前端),软件开发岗(后端),软件开发岗(移动端),软件开发岗(数据)。
  具体招聘岗位详见岗位发布页面(链接:https://psbckfzc2022.zhaopin.com/)。
  三,工作地点
  北京合肥成都苏州西安
  四,应聘条件
  (一)基本要求
  1.具有国家承认的本科(含)以上学历及相应学位,境外院校留学归国人员所获学历(学位)应当取得国家教育部的学历(学位)认证。具体要求详见各岗位任职资格。
  2.遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,有强烈的事业心和责任感,无不良从业记录。
  3.身体健康,且满足岗位工作需要。
  4.原则上应聘人员应具有相关岗位工作经历,具体要求详见各岗位任职资格。
  5.符合我行亲属回避的有关规定。
  (二)具体要求
  具体的岗位职责,任职要求,工作地点等信息详见各岗位招聘页面。
  五,招聘程序
  (一)网上报名。报名时间为2022年4月29日-5月16日。请应聘者注册并登录招聘网申系统(链接:https://psbckfzc2022.zhaopin.com/),在线填写个人简历,完成职位申请。
  (二)资格审查与甄选。总行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。
  (三)笔试,面试,体检,背景调查及录用等后续工作具体安排另行通知,请及时关注。
  六,相关说明
  (一)本次招聘统一采取网上报名方式。每位应聘者最多可申请1个职位(重复投递职位视为无效)。
  (二)中国邮政储蓄银行承诺对应聘者资料给予严格保密,并仅用于招聘工作使用。
  (三)应聘者须对个人填报信息的真实性,完整性负责,如与事实不符,中国邮政储蓄银行有权取消录用资格,解除相关协议约定。
  (四)我行从未成立或委托成立任何考试中心,命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何社会招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过社会招聘考试相关的资料和信息。
  (五)中国邮政储蓄银行有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。
  (六)报名工作中如有报名系统操作疑问,请与第三方机构工作人员联系。联系人:欧老师,联系电话:010-58635888-61190。

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