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[上海]2022年交通银行交银金融科技社会招聘启事(6.22)

发布时间:2022-06-22 13:33   来源:交通银行招聘 查看:打印  关闭

  2022年交通银行交银金融科技社会招聘启事(6.22)
  数据库工程师
  职位描述:
  1,负责分布式数据库内核,商业化产品及工具链的研发工作,包括方案设计,编码实现,测试等;
  2,对客户场景进行业务和技术梳理,针对业务特点为客户设计合理的数据库解决方案,并进行技术,业务验证;
  3,深挖客户需求,分析竞品,负责功能调研,规划,需求定义和设计。
  职位要求:
  1,全日制本科及以上学历,计算机相关专业;
  2,3年以上工作经验,有企业产品,数据库产品,分布式系统经验者优先;
  3,熟练掌握C/C++,Python语言,良好的编程习惯,数据结构,算法等基础知识,精通一种主流分布式系统的运行机制和架构体系;
  4,了解金融行业的相关业务场景,行业特征与技术架构特征;
  5,具有以客户为中心的意识,坚持客户导向;具有良好的沟通和协商,应变能力,团队协作能力,主动思考,自我驱动力强。
  信息安全专员
  职位描述:
  "1,牵头制定和优化公司信息安全风险管理制度,策略和流程,推动改进方案落地;
  2,牵头制定整体信息系统体系安全规范和流程,制定信息安全基线,推进业务严格执行,保障操作系统,网络设备,安全设备和业务数据的整体安全;
  3,负责与外审机构,监管机构,行业协会的沟通和讯息传达,可按照网安,法律法规,监管要求组织落实相关工作;
  4,负责内部信息安全意识培训,推动公司信息安全意识的提升;
  5,负责各类安全问题和安全事件的跟踪和分析,利用安全设备进行持续的监控,发现,告警,处理等,支持各部门日常安全工作;
  6,负责安全评估检测,系统漏洞扫描及修复,安全事件等应急响应并协调资源处理和解决;
  7,完成领导交办的其它工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科以上学历;
  2,具备3年以上中,大型系统网络建设及维护,系统网络安全运维工作经验,熟悉国内外信息安全产品;
  3,熟练掌握信息安全攻防技术,具有快速识别,分析,定位威胁漏洞并成功修复的能力;
  4,能够熟练对各主流网络安全产品(如防火墙,入侵检测,AC,VPN,WAF,堡垒机等)以及应用交付设备进行配置,使用,具备独立运维的工作能力;
  5,熟悉终端安全管理及策略调整(如上网权限,机构组网,域组策略,病毒防护,补丁管理等);
  6,具备国内外主流信息安全资格认证证书,或者从事过金融行业信息安全管理工作,互联网安全和云安全合规管理工作者优先;
  7,善于表达沟通,诚实守信,责任心强,讲求工作效率,具备良好的团队协作精神和执行力,和较强的独立分析和解决问题的能力。"
  系统架构工程师
  职位描述:
  "1,负责系统架构设计与优化,技术方案审核,核心代码编写与评审;
  2,负责新技术研究与攻关,关键技术问题解决,把关外部技术引入,保持系统技术先进性;
  3,基于创新技术,负责系统设计创新,性能优化,成本优化;
  4,负责制定和完善技术规范,标准,提升研发质量;
  5,负责公司交办的其他工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历,计算机,通信或电子类相关专业;
  2,具有3年及以上金融科技行业系统架构师所需要的专业知识或行业经验;
  3,掌握高并发,大数据量分布式系统的设计理论和相关技术,并有实践经验;
  4, 具备良好的沟通协作和团队领导能力,高度的责任感与执行力,抗压能力强。"
  基础平台工程师
  职位描述:
  "1,负责基础平台的设计,建设,管理,维护;
  2,负责项目开发团队有关平台层的技术支持,根据项目需要不断优化,提升基础平台功能和性能;
  3,支持项目测试,对测试中发现的问题进行及时的反馈,跟踪和修改;
  4,负责公司交办的其他工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历,计算机相关专业,三年以上开发经验;
  2,熟系主流开发框架,掌握常用的设计模式,并具有实践应用经验;熟练掌握和应用主流数据库,熟悉主流数据库开发工具,了解数据库最新技术发展;
  3,良好的学习能力和对新技术的追求精神,良好的团队协作能力,积极主动,乐于接受挑战,能承受工作压力。"
  前端开发工程师
  职位描述:
  "1,负责前端系统设计,开发和维护,确保符合前端开发规范和设计规范,满足客户良好体验;
  2,与后端开发团队紧密配合,确保代码有效对接,优化网站前端性能。
  3,完成其他临时交办的工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科以上学历;
  2,熟练掌握主流前端开发语言,开发框架;
  3,3年以上工作经验,2年以上web前端实际项目开发经验,具备后端开发相关经验的优先考虑。"
  后端开发工程师
  职位描述:
  "1,负责后端系统和数据库设计,开发和维护,确保符合后端开发规范和设计规范;
  2,负责后台接口开发和接口封装调用等;
  3,持续优化现有web框架,针对公司产品的增长,不断提升后端的性能和效率;
  4,掌握新技术,并与实际业务相结合,提升产品价值和技术价值。"
  职位要求:
  "1,全日制本科以上学历;
  2,精通C/C++,Java,PHP中至少一门编程语言,对数据结构和算法设计有较为深刻的理解;
  3,具有windows,unix,linux等主流平台工程经验;
  4,优秀的分析问题和解决问题的能力,勇于解决难题;
  5,强烈的上进心和求知欲,较强的学习能力和沟通能力,具备良好的团队合作精神。
  具有以下条件者优先:
  1,有一定的项目开发经验和软件工程意识;
  2,有以下搜索相关领域经验:抓取/解析/数据挖掘/统计分析/机器学习/多语言研发;
  3,熟练把握lamp,有大访问量web应用访问或数据库建设经验。"
  AI算法工程师
  职位描述:
  "1. 负责人工智能项目的开发与实施,确保所负责项目的按时,高质量交付;
  2. 承担人工智能相关技术应用方案制定工作;
  3. 负责产品开发过程中瓶颈问题解决与技术攻关,沟通与协调;
  4. 负责技术发展趋势洞察与预研,分析业务应用场景,搭建人工智能的平台化应用;
  5. 负责深度学习相关模型设计及优化,计算机视觉/数字图像处理/图形学关键算法研发及AI平台优化,AI相关分布式计算框架的搭建及性能优化等;
  6. 发展和掌握人工智能关键技术和应用,对相关人员和项目进行专业指导,提升整体专业水平和工作绩效。"
  职位要求:
  "1,全日制本科以上学历;
  2, 具有2年以上IT工作经验,不少于1年的人工智能应用开发,实施经验;
  3, 精通Python,熟悉相关框架;有全栈者经验优先;
  4, 熟悉AI技术等相关知识领域;熟悉 CNN 等典型深度学习模型的使用场景和使用方法;熟悉 TensorFlow,Caffe,MXNet 等主流深度学习框架中的一种或多种;
  5, 面对技术挑战能提出创新可行的解决方案;具有团队合作精神,良好的沟通协调和应对变化的能力。"
  UI设计师
  职位描述:
  "1,负责产品 UI,UX 设计,能高品质,高效率地完成设计任务;
  2,参与负责产品的总体视觉设计,参与相关设计流程,设计标准以及视觉元素规范的制 定与维护;
  3,参与产品研发各个环节,深度了解产品及业务,提供优秀合理的设计方案;
  4,跟踪把握设计与创意的流行趋势,对设计和用户体验提供新的想法和观点。 "
  职位要求:
  "1,美术设计及相关专业本科以上学历,有扎实的美术基本功,可独立完成设计环节;
  2,3年以上的UI/UE设计工作经验,1年以上的移动端UI/UE设计工作经验;
  3,熟悉PC端\APP端\IPAD的界面设计特性,精确区分差异性;
  4,熟悉基本HTML语言和简单css样式,使用常用网页编辑能够独立完成网页切片制作;
  5,精通用户体验设计流程和方法,熟悉移动端产品界面的设计趋势,对视觉设计,色彩有敏锐的观察力及分析能力,具有较强的设计创新能力;
  6,精通photoshop,illustrator等设计软件,熟练使用axurerp等web原型设计软件;
  7,投递简历时,请在简历中附带作品或作品链接。"
  产品体验分析师
  职位描述:
  "1,定期调研和分析国内外行业竞品,不断优化产品,强化产品优势,提高产品竞争力;
  2,以客户为中心,发掘客户需求关键点,根据国内外竞品现状,制定客户体验流程,增强客户粘性;
  3,参与产品设计,协调和推动研发设计团队按时完成产品开发,高质量上线;
  4,参与产品推广,配合产品需要进行推广方案策划,提升产品的活跃度以及产品的体验和满意度;
  5,产品上线后客户交易数据监督及需求反馈,推动产品迭代。
  "
  职位要求:
  " 1,全日制本科及以上学历;
  2,有产品体验分析,平台运营经验3年或以上;
  3,具有较强的需求分析,产品规划,整体解决方案能力;
  4,具备产品,运营数据分析能力;
  5,眼光独到,具备一定的市场分析洞察能力,对用户需求与用户体验的信息敏感,并能将这些信息转化成优化方案;
  6,学习能力强,以确定其客户需求及体验方案;抗压力强,能够在规定时间内完成产品调研及规划;沟通能力强,客户导向,能够做到多人,多部门及内外部沟通协调顺畅。"
  测试工程师
  职位描述:
  "1,参与各系统的全流程测试工作,包括需求分析评审,制定测试计划,设计测试用例,实施测试;
  2,进行缺陷跟踪和软件质量分析,推动测试中发现问题及时合理地解决;
  3,编写自动化测试,性能测试脚本,开发测试工具;
  4,搭建测试框架,对功能,性能,安全性,稳定性,兼容性等方面进行测试;
  5,在产品过程中发现,收集,暴露质量问题并推动,跟踪问题的解决。"
  职位要求:
  "1, 大学本科(全日制)及以上学历,计算机,软件工程等相关专业;
  2, 3年以上软件测试,软件质量保障相关工作经验;
  3, 熟悉自动化测试,熟悉Java语言或Perl/Python/Shell至少一种脚本语言,熟悉常见的开源测试工具(robotframework,selenium);
  4, 熟悉性能测试的设计,执行,分析,排障,熟悉至少一种主流性能测试工具(比如loadrunner和jmeter);
  5, 了解常用测试工具和框架,如Mockito,JMockit及其他压测工具,大数据处理工具者优先;
  6, 具有较强的学习,分析,解决问题的能力,团队合作意识和责任心。"
  数据分析师
  职位描述:
  "1,负责项目的需求调研,数据分析,商业分析和数据挖掘模型等;
  2,通过统计和数据挖掘算法优化经营效果,向决策层提供战略决策数据支持,规范化数据分析流程;
  3,跟踪业务/重点项目的发展变化,对业务经营发展状态进行监控分析,提出策略建议报告;
  4,负责监控各业务线执行情况,推进经营分析相关事项的落地;
  5,完成领导交办的临时性工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历,大数据,数据分析,数学,统计学等相关专业优先;
  2,具有两年以上数据分析相关从业经验;具有数据模型设计与开发经验者优先;
  3,具有快速学习和思考能力,优秀的商业分析能力,敏锐的数据洞察力,结构化思维能力,责任心强,具备沟通协调和闭环管理,推进能力。"
  解决方案经理
  职位描述:
  "1,负责客户高层交流,了解客户发展诉求,结合云计算,大数据,AI等前沿科技,为客户提供升级转型咨询方案;
  2,组建项目团队,开展用户调研,结合用户需求,形成可交付,可实施的解决方案,与客户全方位对接,促成项目落地;
  3,通过现场或远程的采访与面谈,进行前沿技术和落地方案的调研,完成技术调研,行业市场分析与项目落地等报告的撰写等 ;
  4,协调打通内部资源,参与构建项目团队,保证总体方案的可操作性及可控性;
  5,负责用户及销售培训,业务专题演讲,跟踪并推动项目落地;
  6,负责成功案例和标准化解决方案的整理和推广。"
  职位要求:
  "1, 全日制本科以上学历;
  2, 5年以上工作经验,熟悉金融行业业务,有金融机构客户销售经验,大型科技公司金融行业解决方案销售经验优先;
  3, 熟悉金融科技,对企业级市场有深入认知与敏锐洞察;
  4, 具备很强的营销能力和工作经验,善于引导客户,熟悉整个销售过程;
  5, 具有独到战略眼光与敏锐市场判断力,熟悉传统金融与互联网金融相关国家政策与法律法规,洞悉国内外金融科技行业发展方向与产业客户需求;
  6, 高度的责任感与事业心,身体健康,乐观开朗,能适应国内主要城市的出差,抗压能力强。"
  产品经理
  职位描述:
  "1,负责产品的规划设计及实施统筹,组织开展业务领域的需求沟通,需求开发和细化工作;
  2,开展竞品调研,数据分析,收集用户反馈和建议,持续优化产品,及时响应和推进业务需求;
  3,负责梳理客户需求,细化产品功能,根据项目目标与产品定位,与工程师,设计师沟通,输出产品文档;
  4,协调系统,研发,测试等各部门资源,推动产品高效保质完成,收集客户反馈并完成产品迭代升级;
  5,负责产品平台化,SaaS化,配合营销团队完成产品的售前营销,客户推介;
  6,维护和升级现有产品线,出现问题时可快速定位并修复缺陷。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历;
  2,计算机类,金融,经济相关专业;计算机,金融双学位者优先;
  3,有5年以上IT需求分析或互联网产品设计相关工作经验;
  4,有大型互联网公司或金融行业产品设计经验优先;
  5,对互联网产品有独特的理解,对用户需求分析,规划,设计有一定的理解和较成体系的方法;有良好的用户体验感觉并能根据业务需求设计完整的产品模型;有一定的数据分析能力;
  6,熟悉主流产品设计开发工具,熟练撰写产品需求规格说明书PRD,产品解决方案;
  7,出色的沟通,协调,演讲能力,文档能力,有责任心和团队合作精神,抗压能力强。"
  项目经理
  职位描述:
  "1,参加项目目标分解,端到端把控项目实施过程中的人员组织,成本风险,质量交付等内容,推进该目标的整体实施;
  2,负责按照公司项目管理指标要求,对项目实施情况进行评估和测算;
  3,负责跟进项目实施进度,及时解决项目实施过程中遇到的问题;
  4,负责项目各类统计数据的整理和分析;
  5,负责组织项目培训和团队管理,持续提升团队的管理水平和敏捷性;
  6,视项目需要,承担一定的对客沟通及售前支持工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历,计算机,通信,软件工程,项目管理及相关专业;
  2,具有5年以上项目管理工作经验,3年以上大型项目实施经验;
  3,掌握项目管理知识体系,通过PMP认证或同等水平的其它认证的优先;对项目实施管理的各领域有较深入的理解;
  4,具有较强的学习能力,逻辑分析能力,语言表达和文字能力;
  5,具有高度的工作责任心,具备良好的协调,沟通能力,具有团队合作精神和敬业精神;
  6,具有商业银行或者其他金融机构信息技术相关工作优先,具备大型金融类项目实施管理经验的优先。"
  运营经理
  职位描述:
  "1,负责与项目经理沟通核对项目立项信息:项目周期,项目投入人员,项目合同及金额等;
  2,负责确认项目过程实施文档提交的及时性,同时对每个文档进行审核确认;
  3,定期统计对应项目团队任务完成情况,及时跟进项目完成进度;
  4,负责各种数据分析报表和系统使用的培训及运用,解决其中的疑难点;
  5,监控并分析异常项目数据,建立异常数据问题库和反馈机制,跟踪异常问题解决进展情况;
  6,完成领导交办的其他工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历:
  2,3年以上工作经验,对数字敏感,能够通过数据发现问题,可通过Excel透视表,PPT等工具总结和展示经营情况,输出经营分析报告;
  3,基础财务知识,会计,经济,企业管理,数学等相关专业背景优先;
  4,具有较强的沟通能力,抗压能力,学习及应变能力,协调及分析问题的能力,善于对外及内部跨部门合作沟通。"
  客户关系经理
  职位描述:
  "1,负责维系与客户的合作关系,对合作项目的整体进度和沟通质量负责;
  2,负责整体合作规划,定期跟踪回访客户,提供内外部合作支持,保障客户合作满意度;
  3,负责收集行业市场信息,梳理整理合作对象资源信息,分析竞品市场动态,为项目的顺利开展提供有效解决方案;
  4,协调业务和技术团队,根据客户需求不断调整和优化项目方案,合作模式等;
  5,完成领导交办的其他工作。"
  职位要求:
  "1,本科及以上学历;
  2,有3年以上客户服务经验,有金融科技行业从业经历优先;
  3,掌握丰富人际沟通技巧及协调能力,具有严谨的工作作风,敬业精神,责任感和团队协作精神。"
  财务经理
  职位描述:
  "1,参与公司财务管理制度及流程的建设和优化;
  2,负责编制公司财务预算及财务部门费用预算,制定各项费用标准,对各项费用进行审核,整理,统计,分析,编制费用报表;
  3,提前做好资金统筹,调拨,按时完成收付款,开具各项票据,办理工商相关事务;
  4,负责核算公司各项成本及费用,监督各部门的费用支出,加强公司成本支出管理;
  5,配合内外部审计,检查,对发现的问题进行整改;
  6,负责分类制定部门考核要求,定期组织开展部门考核工作;
  7,负责编制招标,采购计划,审核项目招标,采购需求,组织发标及答疑会,组织对标书进行评审,组织询标,商务谈判,询价等招标管理工作;
  8,完成领导交办的其他工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历,财经类相关专业毕业;
  2,具有3年以上相关工作经验,具有财务或审计相关工作经验者优先;
  3,熟悉国家财经政策和会计,税务相关法规;
  4,工作责任心强,细致严谨,能承受一定的工作压力,具有良好的沟通能力与团队合作精神,为人正直廉洁勤勉,坚持原则;
  5,能熟练运用办公软件和财务软件。"
  项目核算经理
  职位描述:
  "1,负责成本核算和成本分析,定期编制成本分析报表,保证报表的真实性,及时性,全面性,为公司领导的决策提供可靠的数据支持;
  2,能够进行各类专业成本分析,包括多项目对应界面成本拆分及分析,成本估算,目标成本,合同分析及管理,动态成本管理;
  3,在项目推进中收集相关信息,数据,进行动态成本监控和项目成本测算;
  4,完成领导交办的其它工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历,表现优异者可适当放宽,会计,财务,工程管理,工程造价相关专业;
  2,具有3年以上相关工作经验,有互联网,科技,金融机构技术部门工作经验者优先;
  3,具有良好的团队精神及较强的组织协调能力,工作细致认真,拥有良好的职业道德和敬业精神。"
  人事(培训)经理
  职位描述:
  "1,组织实施干部选拔,考察,考核,日常监督等,落实公司后备干部选拔,培养和使用等;
  2,制定并优化人才政策和中长期人才发展计划,加强对关键人才的培养和使用,加强人才数据开发和应用,为领导决策提供参考;
  3,制定并持续优化公司架构,职位和人员编制等方案;
  4,负责员工招录,流动,落户,请休假等工作,与重点高校和人社局等对接;
  5,制定绩效考核制度,与部门沟通考核任务,定期组织实施干部员工绩效考核评定等工作;
  6,制定完善薪酬福利制度,编制实施年度薪酬预算,完成薪资,补贴,员工福利等核定发放,做好员工福利保障;
  7,建立培训体系,调研培训需求,设计培训课程,做好培训实施及内外部培训资源挖掘,做好员工资质认证管理;
  8,完成领导交办的其他工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科及以上学历,表现优异者可适当放宽;
  2,具有3年以上相关工作经验,在人才招聘,员工关系管理,薪酬,培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验者优先;
  3,具有较高的政治素养和政治理论水平,勤奋敬业,吃苦耐劳,责任心强,细致严谨,有较高的政治敏感性;
  4,具有一定的公文写作,沟通协调,团队协作能力,性格开朗,形象气质佳;
  5,能熟练运用办公软件。"
  法务经理
  职位描述:
  "1,负责起草,审核,跟踪,履行公司各类合同和法律文件,并提示合同风险,跟踪合同的执行进展,提供相关法律建议;
  2,处理公司业务拓展过程中的相关法律手续,保证公司经济行为的合法性,合理规避法律风险;
  3,协助处理各类纠纷,诉讼及仲裁案件,对涉及的内部规章制度提出优化建议,做好员工普法宣传;
  4,跟进公司重点项目,负责相关尽职调查,法律分析,风险化解,编制报告,对外谈判,对接法务等工作;
  5,对投资项目的合并,分立,清算,股权投资,资产租赁,资产转让等重要经济活动进行法律可行性评估,法律尽职调查及法律咨询等,揭示投资业务的法律风险并提出相应的解决方案;
  6,负责与外聘律师,法律顾问的联络,配合,做好与外部法律机构的关系维护;
  7,完成领导交办的其它工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科以上学历,法律相关专业毕业,通过司法考试或国家统一法律职业资格考试,有非诉律师事务所经验优先;
  2,具备3年及以上律师事务所或企业法律实践经验,熟悉民商法,劳动合同法等法律法规及政策;
  3,心思缜密,思维敏捷,口才善辩,抗压能力强,学习能力强;良好的道德品质和职业操守,有责任心,具有较强的沟通能力。
  4,有处理经济纠纷,劳动关系纠纷等相关经验优先考虑。"
  合规经理
  职位描述:
  "1,负责建全公司合规及内控制度,流程和风控重点,确保公司合规运营;
  2,负责公司合规风险,市场风险及操作风险的日常监控和分析,管控工作;
  3,与当地监管机构保持日常沟通,了解最新监管动态并及时汇报反馈;
  4,负责公司项目合规分析及风险预警提示,并对相关风险事项出具评估报告;
  5,发现和报告公司存在的违法违规行为和合规风险隐患;
  6,负责公司日常合规培训;
  7,完成领导交办的其它工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科以上学历,法律,金融,财务,审计等相关专业毕业;
  2,具备3年以上相关工作经验,具有律师资格证者优先;
  3,具有较强的分析,写作能力,具备编写业务风险监控报告及法律尽职调查报告的能力;
  4,诚实守信,为人正直,具有较强的沟通协调能力以,执行能力,团队合作能力。"
  党建专员
  职位描述:
  "1,协助公司认真贯彻落实党的路线,方针,政策,抓好政治理论,国家政策和党章的学习;
  2,负责公司党委组织,宣传建设工作,包括党委换届,主题教育,党委总结及计划等各类公文起草,党务活动组织等;
  3,负责党的各级组织党员发展,教育,管理,民主评议,党内表彰等工作;
  4,协助公司党委落实党风廉政建设党委主体责任;
  5,组织公司党委会,党建工作会,民主生活会,党委书记述职评议考核等相关工作,做好三重一大系统填报;
  6,完成领导交办的其他工作。"
  职位要求:
  "1,全日制本科以上学历,中文,政治理论,马克思主义理论,党史类相关专业毕业;
  2,具有3年以上相关工作经验,具有国有企业或党政事业单位党群工作经验者优先;
  3,具有较强的语言文字功底,擅长文字表达,具备较强的表达沟通能力,服务意识和团队协作精神;
  4,具备较强的组织,沟通和协调能力,吃苦耐劳,具有强烈的责任心,敬业精神和组织纪律观念;
  5,中共党员。"
  工作地点:上海
  截止日期:2022-06-30

 

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